历俸

清朝吏部之铨选制度。乃官吏升转资格之一。康熙五十九年(1720)定制，凡内升京堂，外任道府等官，由编修、检讨、郎中授者需历俸二年，由员外郎或主事授者历俸三年，以食俸年限为升转资格，在此基础之上，授职先后以俸深者为先。